厦门拟修订倍增计划企业人才奖励细则，现公开征求意见

十月。OCT

厦门拟修订倍增计划企业人才奖励细则，现公开征求意见2025-02-15 15:08·厦门日报

我市拟修订《厦门市先进制造业倍增计划企业中层以上管理及技术人才扶持奖励实施细则（征求意见稿）》，现公开征求意见。记者从市工信局获悉，该实施细则的修订旨在加快培育具有区域影响力的倍增计划企业，推动倍增企业人才高质量发展，支持企业引才聚才用才。

　　相关修订的奖励措施具体内容为：对列入倍增计划企业的中层以上管理及技术岗位人才，税前年薪达到50万元以上的按其税前年薪分档予以人才券奖励。年薪50万（含）至70万（不含），给予2万元人才券奖励；年薪70万（含）至100万（不含），给予3万元人才券奖励；年薪100万（含）至150万（不含），给予5万元人才券奖励；年薪150万（含）至300万（不含），给予8万元人才券奖励；年薪300万（含）以上，给予12万元人才券奖励。

　　用人单位作为申报主体，为列入先进制造业倍增计划的企业（以最新发布的倍增企业名单为准），要求人才在用人单位任职一年以上，且申报时在职在岗；人才上一年度的税前年薪达到50万元以上；担任中层以上技术、管理岗位。

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　　去年有262家企业

　　入选倍增计划名单

　　根据《厦门市先进制造业倍增计划实施方案（2022-2026年）》，我市将力争到2026年末，按照每年15%左右的增速，全市先进制造业集约化水平有效提升，形成先进制造业规模倍增、供给提升、全面突破的良好发展态势。

　　2024年，全市共有262家企业入选先进制造业倍增计划名单，均为我市新能源、电子信息、生物科技、智能制造等领域的先进制造业佼佼者。

（厦门晚报记者 张诗）