落实从勤政始

唐戈

落实从勤政始

唐戈

确保“十四五”时期目标任务落到实处，需要广大党员、干部的共同努力。但是，在强化问责、倒逼工作落实的大背景下, 少数干部滋生了“为官不易”思想，出现了懒政怠政、勤而不廉、为官不为等现象， “多干多错，少干少错，不干不错，工资都差不多”是一些懒政者的借口。因此，全面从严治党，引领保障目标落实非常重要。

首先要问责不作为行为。用制度明确哪些是国家工作人员懒政怠政、为官不为的具体情形，制定相应的问责方式和处罚标准。要让人民群众要监督，畅通投诉举报渠道。比如，通过微信平台、手机短信、电子举报箱等方式，丰富群众投诉举报渠道，实现信访举报“零距离”。同时，加大明察暗访力度，对发现的问题，认真查处，并责令限期整改。对问题严重的，坚持挺纪在前，高举问责“利剑”。

其次要正向激励。激发广大党员、干部干事创业激情。疏导干部畏难情绪，解开干部思想疙瘩，满足干部合理诉求。强化正向激励顶层设计，让干部干事有保障。分类激励，精准实施，物质激励配以人文关怀。完善考核制度，做好差别化、合理化的考评体系建设，打破干与不干一个样、干多干少一个样、干好干坏一个样的局面，突出业绩考核中主观努力和客观条件制约要素分析，为干部干事创业提供政策保障。

在严肃整饬懒政怠政、不作为、工作不在状态的同时，还要大力激发党员干部、国家工作人员的创新创业积极性、主动性、创造性。出台相应的容错机制，为党员干部“想干事、敢干事、能干事、干成事”加上“保险”。

不整治不作为，也是不作为。

fujianup

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唐戈

fujianup 发表于 2021-1-26 19:53
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