集美区建设全省县区级人才高地

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的适配性，如，加快建设企业专业技术人才队伍，鼓励企业设立研发岗位，推动宏发电声、石头城、韫茂科技等企业提供引进生和优培生岗位71个；去年新建GJ、省、市级企业技术中心83家，GJ级博士后科研工作站9家，新增专精特新“小巨人”企业7家，数量位居全市前列，科技型企业占比不断增加。
而在用心用情做好人才服务方面，为打造拴心留人环境、实现人才和集美“双向奔赴”，集美区近年来聚力做好精细化、全链条、全周期人才服务保障，“当好‘服务人才’店小二，让各类人才在集美放开手脚干事业、拼出‘热辣滚烫’的人生。”
期间，联合集美产投、集美校友总会，率先全省创立规模为10亿元的“诚毅发展基金”，专门投向“嘉庚系”院校科研成果产业化及校友创办企业；持续提升“TOP金融赋能研究院”服务能级，通过“白鹭英才融创汇”举办各类人才服务活动16场，去年全年服务人才企业600余家；吸引硒杰微等人才技术项目落地，项目估值近1250亿元；与人才企业芯瞳半导体达成投资协议，落地金额超1亿元。
同时，为让来集人才安居、安心和乐业、创业，集美区紧盯人才的“关键小事”和“末端细节”积极作为，如，发挥区级人才驿站作用，去年依托11家人才驿站开展就业创业指导、政策咨询、技术对接、培训交流等活动30余场，服务人才近3000人；聚焦人才关注的住房保障、子女就学和医疗保健等“关键事”，推出集美首批人才试点长租公寓广科花园安置房，加快建设岛外首个高新人才子女学校，建立集美区高层次人才医疗服务站。2024年，支持人才配偶安置事业编制2名，累计为辖区重点企业人才子女提供学位300个，新增铁山花园公租房政策性保障房274套、685间，打造舒适安心的生活环境，消除人才在集发展的后顾之忧。
“打造最强城市HR，全力建设新时代人才集聚高地，让集美成为人才大展身手、大有可为的热土。”集美区相关负责人表示，人才是第一资源，是推动高质量发展的关键性因素。近年来，全区瞄准引、育、留、用关键环节，通过搭平台、建机制、优环境等，多措并举，全方位做好人才引进培养使用工作，有效助推人才发展产生聚变、裂变和升维反应，加快打造中国式现代化建设者大军。今后，将持续完善人才体制机制改革，激发人才创新创业活力，不断推动全区人才工作提质增效；坚持以高品质、便利化的生活保障提升引才软实力，让人才于细微处感受到这片土地的温度与引才的诚心，让更多人才引得进、育得出、留得住、用得好，在这片发展的热土就业创业、兴业展业，进而推动全区乃至厦门经济社会高质量发展。

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人民网厦门3月11日电 (余乃鎏、陈博)“集美区去年引育GJ级人才3人、省高层次人才69人、市高层次人才363人，GJ级人才入选数全市第一，市‘双百计划’人才落户数取得‘十连冠’”“2024年集美区共引进外籍人才400余人、海内外专家学者320余人”“全年新建GJ、省、市级企业技术中心83家，GJ级博士后科研工作站9家”……

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数据显示，2024年，集美区共引进外籍人才400余人、海内外专家学者320余人，吸引台湾高校教师30人、台湾青少年1632名，组织校园招聘会19场，吸引1521家次企业参与，提供就业岗位近3万个……一组亮眼数据的背后，是一系列创新性举措的施行。
如，落地全市首个企业海外院士工作站，建立5个海外人才工作联络点，建设金砖人才学院，探索与金砖国家间技能证书互认，进一步打通国际国内人才交流“双循环”；持续打造“厦金同城生活圈”，率先全市在金门设立“金门海峡智汇启航基地”，搭建台湾青年参与乡村振兴平台，打造黑猫两岸青年文旅基地，开展两岸研学等活动；深入实施《集美区建设青年发展友好型城区行动方案》，举办“聚美才·赢名企”竞聘大赛和福建省大学生实习“扬帆计划”集美专场，不断拓展海内外、两岸和青年人才招引广度。

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像翔安区土地供应大头在科研用地，海洋高新区等产业用地，北京十一学校等教育用地，做好保障房供应，翔安要发展到包括空天深海及储能等大科学装置，全国重点实验室，大科学计划，省级创新实验室，海洋高新区

十月。OCT

去年应该是九月份吧，厦门人才总量增加到163万，比前两年增加了近20万，那些整天唱衰厦门年轻人提桶跑路的的如鲠在喉

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十月。OCT 发表于 2025-3-11 23:31
去年应该是九月份吧，厦门人才总量增加到163万，比前两年增加了近20万，那些整天唱衰厦门年轻人提桶跑路的 ...

原来“人才”也这么落魄了？
厦门就是靠央行放水吊着而已。